Почти 8,5 тысяч человек в Якутии укрепляют здоровье на рабочих местах по корпоративной программе

Корпоративные программы укрепления здоровья — одна из эффективных форм инвестирования в человеческий капитал. С 2019 года Якутия вошла в состав пилотных регионов, которые внедряют их.

В 2021 году в рамках Года здоровья в республике была разработана типовая корпоративная программа сохранения и укрепления здоровья работников на рабочих местах и направлена работодателям. Два года спустя в конкурсе «Лучшие корпоративные программы сохранения и укрепления здоровья работников на рабочих местах в ГО г. Якутск» участвовали 18 учреждений: первое место занял коллектив МФЦ «Мои документы РС(Я)», второе – АО «Сахатранснефтегаз», третье – Территориальный фонд обязательного медицинского страхования РС(Я). 

Был проведён семинар «Современные инструменты управления персоналом через программы Благополучия работников (well-being)»  с участием ведущего  эксперта в области социального пакета, взаимодействия с профсоюзами, корпоративных программ здоровья и благополучия Станислава Нагерняка с участием 58 руководителей предприятий и организаций республики, заместителей по социальной политике, специалистов по охране труда.

На сегодня среди предприятий, внедривших корпоративные программы укрепления здоровья — ПАО «Якутскэнерго», ТФ ОМС РС(Я), ГАУ «МФЦ» РС (Я), ПАО «Якутская топливно-энергетическая компания», АО «Сахатранснефтегаз», АО «Якутский хлебокомбинат». Общий охват — почти 8,5 тысяч человек. Активно внедряются эти программы и в подведомственных учреждениях Минздрава Якутии.

Проект «Здоровье работника – благосостояние организации» реализуется в соответствии со стратегическим Указом Главы Якутии республиканскими министерствами здравоохранения и труда и социального развития.